关玲走了，余下的人觉得不对劲儿。
“可不能上了她的当！”
“就是，说得钱像捡来的一样！”
“反正我不管了，今天高厂长不将这事儿给解决了我是不走了。”
“我也是这种想法。”
“高厂长，你看着办吧，唉哟，我心脏还不好！”
……
这是打算讹上他了。
“这样吧。”李新月看高学峰一筹莫展的样子真是替他累了:“不如你们大家都回去，容我干爹再想想，还要和厂里的其他领导商量商量，最后肯定是有办法解决的。”
什么情况啊？
你替他做主了？
“干爹，让他们明天再来吧。”李新月觉得这些人就专挑了软柿子捏。
就这样堵着门也堵了心更都堵了脑子。
“这事儿不是我干爹一个人就能解决的，这是政府、上头领导和厂里组织商量的结果。”李新月道:“你们也不会真的想在我干爹家蹭吃蹭喝，只是想解决问题。既然是抱着解决问题的办法而来的，那就回去等消息。”
“说得你就像厂长似的。”人群中有人嘀咕:“一个小姑娘，什么都不懂，还在这里逼逼逼。”
李新月的眼睛一下就扫了过去，人群中说话的是一个四十多岁的大妈。guhu.org 完美小说网
嗯，之所以叫大妈，真的是穿得糟不说，头发都没梳眼睛上还挂着两颗白色的眼屎，李总看了她一眼胃口全倒了。
“大家回去吧，明天到厂里来，我们明天再谈。”高学峰声音都有些沙哑了:“你们将时间耗在我身上也确实没是个办法，我们共事这么多年了，我高学峰是什么样的人你们还不知道吗？这事儿啊，唉……”
手心手背都是肉，一边是部分工人一边是厂子的未来，他头大。
“那我们就相信高厂长？”站在前面左边的蓝梅见关玲走后就有点心动了。
她和关玲门对门，在厂里是相邻的两个班组，但是就是有些磁场不同过不去，闹着别扭。
关玲长得好，会收拾打扮在厂里人缘不赖，她男人以前是厂里的一个库管。没人知道，蓝梅曾经也是对关玲的男人动心过的，还抛过眉眼，结果那短命鬼看中的是关玲。
看着这两口子亲亲我我的在眼皮子下晃动了十多年，天天闹心得很。
没想到那男人会生病见了阎王，蓝梅心里又有了几分庆幸，他若是选择了自己这会儿变成寡妇妇的就是她蓝梅了，还真是得感谢他的不选之恩了。
纵然如此，蓝梅心里还是暗中和关玲相比。
这次下岗的名单两人都有，半斤八两谁也强不过谁去。
好在的是，自己男人还在厂里上班，还有工资拿，还能糊个口。
关玲就惨了，两个儿女还嗷嗷待哺，这就衬出了她蓝梅更胜一筹了。
眼见着关玲要去摆地摊，心里有些窃喜又有些担忧。
喜的是不怕你关玲长得好，一样干些丢脸的下贱的事儿；忧的是，如果真的如李新月所讲，一个月能挣几千上万，那未来她岂不是比自己还要有钱？
想来想去，拿不定主意。
高学峰和李新月说明天来听通知，要不就卖她们一个人情，万一以后还有求他们的时候呢。
“马大姐，走了走了，明天去厂里找厂长。”
“小李啊，走了回家做午饭了，高厂长家可坐不下！”
“文师傅，我先走了，你要不要一起。”
蓝梅一转身，一边走一边问。
“那我们也走吧！”
“是呢有些饿了，高厂长，我明天就指望着你了。”
高学峰连忙承认，明天再说。
这事儿，原本就是铁板上钉钉子的事，但今天来堵得他门都出不去，这问题还真的重新考虑。
见人群散去走光，李燕上前将门“呯”的一声关上，背倚着门，双手还在胸口上按着。
“干妈，您别生气，别生气。”看得出来，李燕是气得不轻，李新月将人给扶到了椅子:“为了别人的事气着了自己不划算的。气大伤肝，您要这样想，宁愿气得别人跳脚也不要将自己气着了。”
“你是不知道，她们天不亮就来敲门，我和你干爹连早饭都没来得及吃。”能不气吗，下岗又不是老高一个人说了算。
“干爹，这事儿得从长计议。”这是第一批下岗工人，但绝对不是最后一批，在未来下岚的人肯定超一半。一是效益下降，二是机器代替人工，纺织行业下岗工人最多:“要不然还真是没个清净，别将干妈气出一个好歹来了。”
“对了，新月，你说说那停薪留职是怎么一回事？”高学峰记得去学习的时候好像听说个这么个词，只是当时听说要裁员要下一部分工人的时候脑子就蒙了，其他的没有听进去。
“由厂里的工人提出书面申请，经厂里批准后双方协商签订停薪留职协议。”李燕进了厨房煮饭，李新月干脆坐下来给高学峰普及这个知识:“签订该协议的劳动者继续保留原用人单位劳动者的身份，但不在原用人单位工作。原用人单位停止对劳动者发放工资。在这期间，工人就可以自主择业，去摆摊也好，去其他的厂上班也罢，如果她找到了比这个更好的，回头再来再离职，这样就给了他们一个缓和的机会。”
还有，这个下岗确实是不能一刀切，那考核什么的虽然是硬性指标，但是法外还得讲点人情。
家庭确实有困难的，可以提出几个月的缓和期，比如说两口子都下岗了瞬间失去了经济来源，绝望得相死的心情都有。
“是啊，我今天看他们来堵门心里也是闹得慌。”高学峰道:“前两天老马的厂里还有一个女人下岗回家后喝了农药死了，他差点被那家人逼着给那女人披麻戴孝当孝子。”
这个惨痛的教训老马透露了给他，让高学峰不寒而栗。
企业要生存总也不能将人逼上死路吧。
“不如，您来个人性化的改制，先鼓励一部分人停薪留职，时间最长不要超一年。”李新月给他出个主意。